Jedna druga etatu a lata pracy 3. Praca na pół etatu a emerytura. Zgodnie z prawami pracownika. 1 › Porady zawodowe. 2 › zasady-zaliczania-niepelnego-etatu-do-stazu-pracy, 3 Właściwym rozwiązaniem byłoby pracę poniżej 1/2 etatu uwzględniać w stażu pracy dwukrotnie. Wówczas osoba pracująca np. na 1/4 etatu przez. 4 W praktyce oznacza to, że jeżeli ktoś pracował na 1/2 etatu przez 10 lat, to ma zaliczone 10 lat stażu pracy, a jeśli np. na 1/4 etatu przez 10 lat, to ma zaliczone tylko 2,5 roku stażu pracy. 5 Dowiedz się, jak praca na 1/2 etatu, 1/4 etatu i inne wymiary niepełne wpływają na staż emerytalny. Aktualne przepisy ZUS , praktyczne przykłady i porady prawne. 6 Staż pracy przy niepełnym etacie jest liczony tak samo jak przy pełnym, pod warunkiem, że pracownik zatrudniony jest przynajmniej na pół etatu. Tym samym osoba pracująca na pół etatu przez dekadę zyskuje pełne 10 lat stażu. 7 Jak liczyć staż pracy na 1/2 etatu? Sprawdź, jak obliczenia wpływają na Twoje uprawnienia emerytalne i urlopowe, unikając typowych błędów. 8 W tym artykule znajdziesz przydatne informacje na temat pracy na pół etatu — jak w takim przypadku wygląda urlop, emerytura, umowa o pracę i jak dokładnie wylicza się czas, w jakim będziesz wykonywać obowiązki służbowe przy zatrudnieniu w niepełnym wymiarze godzin. 9 Okres zatrudnienia na umowę o pracę na 1/2 etatu jest okresem podlegania ubezpieczeniu czyli okresem składkowym. Sam wymiar etatu nie ma znaczenia przy ustalaniu prawa do emerytury (rok pracy na 1/2 etatu liczy się tak samo jak rok pracy na pełen etat). 1/8 etatu a staż pracy do emerytury 10